지이코노미 이승현 기자 | 중랑구가 경비원으로 취업을 희망하는 중장년층을 위해 교육부터 취업까지 원스톱 지원에 나선다.

현행 '경비원법'에 따르면 경비원으로 근무하기 위해서는 법정 교육을 이수해야 한다. 이에 구는 올해 총 4번에 걸쳐 ‘일반 경비원 신임 교육’을 진행하고 총 110명의 일반경비원을 양성할 계획이다.

교육과정은 ▲경비업법 ▲직업윤리 ▲범죄 예방론 등의 이론교육과 ▲체포 호신술 ▲기계경비 실무 ▲호송경비 실무 ▲시설 경비 실무 등 일반경비원 신임 교육 ▲승강기 관리 교육까지 총 4일 동안 진행된다. 올해 첫 교육은 4월 19일부터 22일까지다.

교육비는 전액 무료며, 경비원 취업을 희망하는 미취업 중장년 중랑구민이라면 누구나 교육을 신청할 수 있다. 단, 실업급여를 수급 중인 자(교육 개시일 전 수급 종료되는 자는 지원 가능)나 지병·건강 쇠약으로 근로가 불가능하다고 판단되는 자 등은 지원할 수 없다.

교육 참여를 원하는 구민은 중랑구청 홈페이지에서 공고문을 참고해 참여 신청서, 개인 정보 동의서 등의 서류를 구비하고 중랑구청 1층 일자리플러스센터에 방문 접수하면 된다.

1기 교육 신청 기간은 4월 12일까지며 선정 인원은 30명이다. 이후 5월 2기, 8월 3기, 10월 4기 교육 신청이 순차적으로 이루어질 계획이다. 각 기수별 정원은 30명이고 4기 교육만 20명으로 진행한다.

류경기 중랑구청장은 “코로나19 등의 여파로 위축된 고용 시장에서 재취업을 준비하는 중장년층이 많은 어려움을 겪고 있다”라며 “앞으로 중장년을 비롯해 청년, 경력단절여성, 어르신 등 세대 및 계층 맞춤형 일자리 사업을 적극적으로 발굴하겠다”라고 말했다.